一是提高认识。专门召开科、所长例会，强调开展信息宣传和新闻报道工作重要意义，使全局人员认识到信息报送和新闻宣传不仅可以展示本局的工作成果和工作亮点，而且对扩大社会影响力，提升自身形象有着不可替代的作用。二是实行目标管理。明确各单位负责人是信息报送和新闻宣传工作的第一责任人，并将信息报送和新闻宣传工作列入本单位重要日程，与业务工作同安排、同部署，确定专人主管。同时对信息工作人员要加强教育培养，创造便利的工作条件，全面提高信息报送的质量和水平。三是建立完善制度。修订完善了《中宁县工商局信息报送制度》、《中宁县工商局新闻稿件奖励办法》及《中宁县工商局目标责任制考核办法》等，把信息报送和新闻宣传工作纳入制度化，规范化轨道。四是加强与新闻媒体的沟通和联系。主动与新闻单位联络，相互沟通、相互交流，积极向新闻单位提供采访线索，推荐采访报道对象，提高新闻宣传的时效性和实用性。五是严格考核奖惩。定期对各单位政务信息报送及新闻宣传工作进行考核，每半年兑现一次奖惩，对完不成报送宣传任务的，实行一票否决制，取消单位和个人年终评先评优资格。